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龙华喜报!全国工会创新案例榜上有名!
广东深圳龙华区总工会★★◆“三步走”建设“骑手友好生态城区■■◆★◆■”,守护劳动者的权益与幸福。
二是促进资源供给,推进共治共享,建设“骑手友好社区■★★◆”。立足社区主窗口,创建“信息友好、设施友好★■★★■◆、人际友好、制度友好”体系■★★◆◆★,促进服务资源供给◆■■。规范恳谈会机制,引导骑手自主参与利益诉求协商★◆■◆,化解焦点矛盾74项。吸纳700余名志愿骑手参与治理问题◆■“派单”★★,化解基层隐患260余项★◆◆◆■★。
三是聚焦价值定位◆★■,提高社会认可■■★◆,构筑■■★“骑手友好生态城区★★★■★◆”。强化顶层设计,协商多部门从制度设计◆■★■、文化营造、政治参与等宏观维度统筹安排。举办■★■★“717骑士节”暨共建友好城区启动仪式,组织★■“爱骑日■★★”活动39期◆■◆,实施★◆■■★◆“暖蜂工程★■★★■◆”★◆■★,营造“爱骑”氛围■■。配置骑手公租房■■◆◆,发展骑手工会代表200余名。
今年以来,龙华区总工会着力推进骑手友好生态城区建设,取得一定成效★★★,相关工作做法获中华全国总工会党组书记、副主席★★■◆◆★、书记处徐留平专门批示,要求作为创新案例推广应用■◆。
其中★■◆★★◆,龙华区总工会《广东深圳龙华区总工会“三步走”建设★■★■“骑手友好生态城区”》入选。
一是立足典型场景,解决现实问题■■★◆★★,打造★■◆■“骑手友好场景”★◆■★■■。选取工业园■★★、楼宇、商圈◆★■、城中村、花园小区5类典型场景,制定行动方案,发布导航地图、完善标识指引◆★,增设专属停车区、休息区◆★■■■,科学配备充电桩★■◆★,缓解“找路难◆■★◆”■★“歇脚难”“充电难★■■◆◆■”等难题◆◆◆■◆。
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